Aunque ya es una reforma laboral aprobada y que entrara en funcionamiento completamente hasta el 2030, la semana laboral de 40 horas seguirá siendo una injusticia para los trabajadores, a quienes se les dejará sólo uno de los dos días de que gozan para su descanso, el planteamiento ahora será que se dejen las 40 horas y los sábados y domingos libres para los trabajadores.
Entrevistado al respecto el líder sindical Janitzio Soto Helguera representante de la Federación de Trabajadores del Estado de México CTM, destacó que el actual es un momento de la historia por el que siempre ha luchado la base trabajadora, de ver mejoras salariales y en prestaciones económicas.
Sin embargo, dijo que hay un tema que no termina por convencerlos y es el tema de las 40 horas laborables, “de acuerdo con la reforma ya aprobada será completamente aplicable hasta el 2030, pero no concuerda con los intereses de los trabajadores, ya que al aplicarse deja sólo un día de descanso y se quita otro. Vamos primero a unirnos y luego a hacer que se recupere ese segundo día”, refirió.
Cuestionado con relación al apoyo como organización sindical a los trabajadores de Tornel en huelga, dijo que “desde luego que apoyamos a los trabajadores en su lucha, ya que consideramos que son demandas logradas con anterioridad y que no les quieren respetar. Desde luego todo nuestro apoyo y solidaridad para ellos”.
En el marco de la conmemoración del Día Internacional de Trabajo, además de Janitzio Soto Helguera, otros líderes sindicalistas se pronunciaron por dar vida a la lucha histórica para valorar al ser humano y sus derechos fundamentales, los cuales se encuentran hoy consagrados en nuestra Constitución como un reflejo de los anhelos del México moderno.
